Le “prêt à l’emploi” est plus important que les diplômes
Les diplômes universitaires jouent un rôle relativement mineur sur le marché du travail britannique, la majorité des employeurs accordant une importance accrue à la préparation à l’emploi (job readiness), selon une nouvelle étude publiée dans le Journal of Education Policy, qui a analysé plus de 21 millions d’offres d’emploi au Royaume-Uni.